Perda de clientes, rotatividade de funcionários, desmotivação, redução dos lucros, entre outros... Estes são alguns dos problemas que muitas empresas passam e, por mais boa vontade da gestão e diversas ações no sentido de minimizá-las, os mesmos problemas retornam num ciclo vicioso que parece não ter fim.
A solução para estas empresas é a contratação de serviço de Consultoria, a qual atuará por etapas:
1. Diagnóstico organizacional: através de instrumentos de pesquisa realiza a análise para conhecer as origens e causas dos problemas encontrados. Após é apresentado relatório contendo os resultados do diagnóstico. Esta etapa do processo dura em média de 1 a 3 meses, dependendo do tamanho da empresa.
2. Plano de Ação: após a apresentação do relatório, a equipe de consultoria se reúne com a Direção da empresa e apresenta o plano de ação para sanar as dificuldades.
3. Implantação do plano de ação: se a empresa desejar colocar em prática o plano de ação, a Consultoria Qualyficarh disponibilizará a equipe necessária para atender a demanda da organização.
Contudo, para o sucesso do plano de ação é importante o comprometimento da Diretoria, ou seja, que permitam que as ações sejam realmente efetivadas.
A solução para estas empresas é a contratação de serviço de Consultoria, a qual atuará por etapas:
1. Diagnóstico organizacional: através de instrumentos de pesquisa realiza a análise para conhecer as origens e causas dos problemas encontrados. Após é apresentado relatório contendo os resultados do diagnóstico. Esta etapa do processo dura em média de 1 a 3 meses, dependendo do tamanho da empresa.
2. Plano de Ação: após a apresentação do relatório, a equipe de consultoria se reúne com a Direção da empresa e apresenta o plano de ação para sanar as dificuldades.
3. Implantação do plano de ação: se a empresa desejar colocar em prática o plano de ação, a Consultoria Qualyficarh disponibilizará a equipe necessária para atender a demanda da organização.
Contudo, para o sucesso do plano de ação é importante o comprometimento da Diretoria, ou seja, que permitam que as ações sejam realmente efetivadas.